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EMS協, 인력양성교육 추진…中企 인력난해소 기대

탄소중립·E효율화 전문성 강화…취업연계 지원



한국EMS협회(회장 박찬우)는 서울시에서 지원하는 ‘2022년 민간기업 맞춤형 뉴딜일자리사업’ 주관단체로 선정돼 ‘탄소중립분야 에너지효율화 전문인력 양성과정’ 교육진행을 위한 교육생 오리엔테이션을 진행했다고 지난 12일 밝혔다.

민간기업 맞춤형 뉴딜일자리사업은 서울시 청년구직자의 일자리 안정을 위해 직무교육과 인턴십을 통해 취업연계를 지원하는 사업으로 EMS협회는 전문인력 확보가 어려운 EMS분야 중소기업 인력난을 해소하기 위해 2019년부터 핵심사업으로 지속 추진해오고 있다.

이번 교육은 5월16일부터 7월28일까지 진행되며 교육과정은 탄소중립 달성을 위한 ICT 기반의 에너지효율화분야 트렌드 및 글로벌 동향, 에너지 빅데이터 활용 및 전망을 비롯한 에너지효율화 산업 직무교육과 EMS 빅데이터 분석 및 EMS 플랫폼 구현을 위한 프로그램 교육 등 4차 산업기술과 융·복합한 에너지효율화산업 전반에 대한 이론 및 실습으로 구성된다. 

에너지효율화산업 직무교육은 EMS분야에서 다년간 현장실무를 경험한 관련기업 임원 및 부서장들이 강의를 진행한다.

또한 관련업무에 바로 투입될 수 있도록 기업에서 요구하는 실무중심의 팀프로젝트 실습 및 조직적응을 위한 인성교육도 포함돼 업무역량 및 조직 적응력 강화에 도움이 될 것으로 기대된다.

교육수료생에게는 7월 중 협회 회원사 및 유관분야 전문기업을 대상으로 ‘인턴수요기업 매칭행사’를 진행하며 매칭결과에 따라 8월부터 10월까지 3개월 동안 인턴십을 진행하게 된다. 매칭기업의 근무평가에 따라 정규직으로 채용될 예정이다.

박병훈 EMS협회 사무총장은 “이번 교육과정을 통해 탄소중립을 지향하는 경제·사회구조 변화에 따른 인력양성 및 취업지원 등 기반을 마련함과 동시에 EMS분야 중소기업 인력난을 해소할 것으로 기대한다”고 밝혔다.

이어 “EMS협회는 기업맞춤형 전문인력 양성교육과 취업연계 지원을 통해 최근 정부에서 발표한 탄소중립 달성의 핵심인 에너지효율화분야의 우수한 인재를 지속적으로 양성할 계획”이라며 “또한 정부의 청년실업 해소 및 고용확대 정책을 지원하고 산업체 인력부족 문제를 해소해 EMS분야 산업활성화 기반마련에 협회의 역량을 집중할 것”이라고 강조했다.