경동나비엔이 국내에서 처음으로 실시된 통합배관시스템의 대규모 실증연구를 통해 에너지절감 효과를 입증했다고 최근 밝혔다. 이번 연구는 한국지역난방공사, 현대BS&C가 경동나비엔과 함께 진행한 것으로, 지역난방에서의 에너지절약형 시스템인 통합배관의 효과를 입증해 보급을 확대하고자 진행됐다. 통합배관은 기존 난방과 온수공급(급탕)을 별도의 배관으로 구성해 총 4개의 파이프를 이용하던 방식과 달리 보일러의 열교환기 역할을 하는 통합배관시스템을 각 세대 내 설치해 필요한 순간에 난방과 온수를 사용할 수 있도록 한 제품이다. 각 세대별로 필요한 만큼만 에너지를 활용하기 때문에 효율이 높으며 배관 내 손실되는 열이 줄어들어 에너지낭비를 막을 수 있다. 온수공급을 위한 배관이 별도로 필요하지 않아 공간 활용도까지 향상할 수 있어 해외에서는 빠르게 사용이 늘어나는 추세다. 실제로 경기도 고양시에 위치한 ‘고양 삼송 현대 해리엇’ 364세대를 대상으로 1년여에 걸쳐 전 세대의 에너지소비량 확인을 위해 진행된 이번 실증연구를 통해 통합배관시스템을 사용하면 최대 7.1%의 에너지절감 효과가 있는 것으로 확인됐다. 또한 건물에 따라 단열성능이 달라 난방소비량이 차이가 있을
서울에너지공사(사장직무대행 이기완)가 2023년 1월부터 2024년 12월까지 함께할 제4기 시민위원회 위원을 공개 모집한다. 모집인원은 △일반시민분야 6명 △에너지전문가분야 6명 등 총 12명이며 중복지원은 불가능하다. 일반시민분야는 에너지문제에 관심 있는 만 18세 이상 서울 거주 주민 혹은 서울소재 직장인, 대학생이면 누구나 지원할 수 있다. 에너지전문가분야는 에너지 관련 협동조합·시민단체 등 활동 경력이 3년 이상인 만 18세 이상 서울 거주 주민 혹은 직장인, 대학생 등이 참여 가능하다. 시민위원회는 일반 시민들이 서울에너지공사 추진 사업 및 정책에 참여하는 소통창구로 지난 2017년 1기 시민위원회 출범 후 에너지분야에 대한 의견 수렴 및 자문, 아이디어 발굴 등의 기능을 수행해왔다. 이번에 출범하는 4기 시민위원회는 △분기별 정기회의 등 각종 회의 참석 및 시민 의견 공유 △서울에너지공사 사업범위 내 시민참여예산 선정 △에너지절약 캠페인 시행 등을 활동할 예정이다. 참여를 원하는 시민은 12월11일까지 담당자 이메일(kimje@i-se.co.kr)로 지원서류를 제출하면 된다. 이기완 서울에너지공사 사장직무대행은 “공사 출범 초기부터 시민위원회를
건축공간연구원(arui, 원장 이영범)은 한국프롭테크포럼(의장 안성우)과 건축물 정보기반 프롭테크산업 활성화를 위해 11월28일 메타버스플랫폼 SOMA의 42컨벤션센터에서 업무협약을 체결했다고 밝혔다. 이번 협약을 통해 양기관은 △프롭테크분야 인식 확산, 정책 추진 인력·정보 및 교육·기술·자료 등 교류 △프롭테크산업 발전 공동연구, 사업 발굴 및 수행 △공간정보 기반 공공데이터 개방 및 활용 협력 △세미나, 컨퍼런스 등 국·내외 관련 행사 공동 개최 및 협조 △기타 상호 공동 이익을 위해 필요하다고 인정하는 사항 등에 대해 업무협력을 강화해 나가기로 했다. 이영범 건축공간연구원 원장은 “건축물 공간정보 빅데이터를 기반으로 한국의 프롭테크산업이 한층 더 발전해 글로벌 프롭테크산업을 선도할 수 있도록 지원하겠다”고 밝혔다. 안성우 한국프롭테크포럼 의장은 “건축공간연구원과 활발한 교류협력을 통해 부동산 및 프롭테크분야의 안정적인 발전과 새로운 미래를 모색할 수 있게 돼 기쁘다”라며 “양 기관이 보유하고 있는 역량과 자원을 활용해 적극적으로 협력할 것”이라고 포부를 밝혔다.
서울기술연구원(원장 임성은)과 서대문소방서(서장 김경근)은 최근 ‘24시간 에너지 소비형 기존 공공건물의 에너지 효율진단 및 리모델링 실증’을 진행하고 에너지효율화 및 온실가스 감축을 위한 협력방안을 모색하기 위해 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 최근 정부는 기후위기 대응을 위한 탄소중립 사회를 선도하도록 기존 건물의 녹색건축물 조성 및 보급 활성화를 촉진 중이며 서울시에서는 ‘그린뉴딜 추진을 통한 2050 온실가스 감축 전략’ 및 ‘서울시 기후변화대응 종합계획 (2022~2026)’으로 노후 공공건물의 공공 그린리모델링(GR)사업을 추진하고 있다. 현재 서울시의 연간 온실가스 배출량은 약 4,700만톤으로, 이중 68.7%는 건물부문에서 배출되고 있다. 특히 에너지효율이 낮은 30년 이상 노후 건물이 2020년 기준 47%에 달함으로써 온실가스 배출을 늘리는 주범으로 지목되고 있다. 이에 따라 공공에서 시범적으로 제로에너지건축물(ZEB)을 의무화하고 노후 건물은 그린리모델링을 통해 저탄소 건물로 바꾸는 등의 개선 노력이 필요한 시점이다. 최신 과학기술을 서울시정에 접목해 시민의 편의를 개선하는 역할을 담당하고 있는 서울기술연구원은 정부와 서울시의 이
서울시가 ‘친환경 도시 서울’ 실현을 위해 에너지 관련 인증 획득, 자원순환 사용 등의 친환경 건축 시 용적률 인센티브를 확대, 적용하는 방향으로 지구단위계획 수립기준을 대폭 개선한다. 기후변화가 시대적 화두로 떠오르는 가운데 서울시는 2050 탄소중립 실현을 목표로 2005년대비 2026년까지 탄소배출을 30% 감축하고 민간건축물 ZEB(제로에너지빌딩)인증 의무화를 촉진하는 등 기후변화에 대응하기 위한 적극적인 정책 의지를 표명한 바 있다. 이에 따라 서울시 지구단위계획 방향도 도로, 공공청사 등 기반시설 확보에서 친환경 건축물 조성 유도로 확대하는 것이다. 그간 지구단위계획구역에서는 친환경 인센티브를 서울시 도시계획조례에서 정하는 용적률 범위내에서만 허용함에 따라 “에너지인증을 받으려면 추가 공사비는 막대한 반면 이를 통해 주어지는 인센티브로는 턱없이 부족하다”라는 지적이 지속적으로 제기돼 왔다. 실제로 서울시 통계에 따르면 2010년 이후 10년간 전체 인센티브 적용사례 6,759건 중 탄소배출 절감효과가 높은 에너지인증제 관련 친환경 인센티브는 704건, 10.4%에 불과했다. 서울시는 기후변화에 대응하기 위해서는 서울시 탄소배출량의 대부분을 차지하는
대성산업의 대표적 계열사인 대성쎌틱에너시스(대표 고봉식)는 간편한 설치로 손쉽게 이용할 수 있는 ‘대성 비디오폰 DVL-Line’을 신제품을 출시했다고 11월28일 밝혔다. 최근 홈오토분야로도 사업을 확장해 고객의 편리한 일상생활을 제공하고자 최선을 다하고 있는 대성쎌틱은 국내 최초로 가스보일러를 도입해 70여년간 보급해 온 탄탄한 기술력을 지닌 기업이다. 대성 비디오폰 DVL-Line은 도심형 주택환경에 맞춰 최적화된 시스템으로 누구나 간편하게 이용할 수 있다. 통신방식에 따라 홈오토메이션과 아날로그 방식으로 나뉘며 홈오토메이션 비디오폰 DVL-436W/B, DVL-736W/B과 아날로그 비디오폰 DVL-433W/B, DVL-733W/B 등이 있다. 두 방식 모두 현관 모니터링과 현관 개폐기능, 디지털 도어록 연동이 가능하며 홈오토메이션 방식은 RF ID 카드로도 출입 통제가 가능하다. 또한 아날로그방식은 세대간 이웃과 비디오폰을 통해 소통할 수 있는 통화기능을 보유하고 있으며 신규 설치뿐만 아니라 기존에 사용하고 있는 비디오폰이 고장 나더라도 제조사 관계없이 설치할 수 있다. DVL-Line은 145(W)x200(H)x25(D)(mm)와 215(W)x21
한국에너지공단(이사장 이상훈)은 현지시각 11월25일 UAE 아부다비에서 국제재생에너지기구(IRENA: International Renewable Energy Agency)와 △기후변화대응 △재생에너지 △에너지효율향상분야 공동사업 추진을 파트너십 구축을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 이날 MOU는 UAE 아부다비의 IRENA 본사에서 열렸으며 이상훈 에너지공단 이사장과 프란체스코 라 카메라(Francesco La Camera) IRENA 사무총장 등이 참여했다. 양 기관은 이번 업무협약을 통해 △저탄소 경제구조로의 전환을 위한 프로그램 개발 및 사업 발굴 △에너지전환, 기후변화 및 재생에너지 관련 지식공유와 역량강화 △에너지효율향상 및 기후변화대응을 위한 혁신기술과 비즈니스 모델 발굴 등에 상호 협력키로 했다. 이번 업무협약으로 에너지공단은 한국의 우수한 에너지기술 및 정책을 활용해 재생에너지 보급과 에너지효율향상에 앞장서며 IRENA와 함께 세계 재생에너지 보급 확산 및 지속가능한 에너지산업 성장을 도모하고 지속적인 협력과 파트너십 강화로 기후변화대응을 위한 국제사회의 노력에 적극 동참할 방침이다. IRENA는 재생에너지 개발 및 보급 확대를
수소전문기업 미코파워(대표 하태형)는 국내 최초로 2kW 수소전용 SOFC 시스템(TUCY H)이 한국가스안전공사(KGS)의 설계검사단계에 합격했다고 11월28일 밝혔다. TUCY H는 가스안전공사의 KGS AH371 기반으로 검사됐으며 발전효율은 55.2%, 종합효율은 96.8%다. 수소전용 SOFC시스템으로는 국내 최고 공식 효율이며 최초 사례이다. 미코파워가 순수 국내 기술로 개발에 성공한 수소전용 SOFC시스템은 말 그대로 순수 수소를 해당 연료전지 시스템에 직접 공급하는 방식이다. 이에 따라 발전과정에서 탄소를 배출하지 않는 무탄소 발전원으로, 재생에너지 전기의 물 분해로 생산된 그린수소, 탄소를 포집하고 생산된 블루수소 등을 이용해 고효율 청정수소발전을 실현할 수 있다. 미코파워의 관계자는 “기존 시스템과는 다르게 수소추출기, 물공급장치, 탈황기 등이 불필요해 시스템의 신뢰성과 경제성 확보에 보다 유리하다”라며 “높은 전기효율뿐만 아니라 고온배열을 이용한 스팀제조 등으로 고효율적인 열 이용이 가능해 청정수소 열병합발전분야에서도 경쟁력이 높을 것”이라고 밝혔다. TUCY H는 현재 진행 중인 충남 수소에너지전환 규제자유특구 사업을 통해 시스템 실증운
린나이는 11월28일 고객의 서비스이용 편의성 증대를 위해 인공지능(AI) 보이스봇, 챗봇을 도입했다고 밝혔다. 린나이 챗봇은 AI기반 대화처리기술을 이용해 문의에 대한 최적의 답변을 제공하는 AI 가상상담서비스로 일반적인 문의에 대한 답변뿐만 아니라 고객 개개인에 최적화된 답변을 제공한다. 또한 통화 대기가 많은 경우 보이스봇을 통해 장시간 대기하는 불편없이 24시간 365일 원하는 서비스이용이 가능하다. 린나이 챗봇은 홈페이지를 통해 이용이 가능하며 제품별 아이콘 디자인을 적용, 손쉬운 메뉴 접근이 가능하도록 UI를 설계했다. 또한 증상별 자가조치방법을 챗봇 화면에서 바로 확인이 가능해 집에서도 간단하게 조치할 수 있도록 구성했다. 또한 보이스봇은 전화를 통해 단순문의에 대한 답변을 제공하고 서비스 접수까지 가능하게 구성해 통화대기에 대한 고객의 불편함을 개선했다. 린나이의 관계자는 “이번 동절기 시즌부터는 AI 보이스봇, 챗봇을 통해 통화 대기의 불편 없이 고객분들께 빠른 서비스를 응대할 수 있게 돼 기쁘다”라며 “이번 보이스봇, 챗봇서비스 도입을 통해 답변 정확도와 고객만족도를 높이고 더욱 편리한 고객경험을 제공할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다. 한
일시: 11월29일 화요일 13시부터장소: The-K호텔 3층 거문고홀 설비신기술대회 발표내용- 인공지능을 활용한 무선 통신기반의 열선제어시스템 기술(DL이앤씨)- 유체 저항 최소화 구조의 바이패스 일체형밸브 기술(삼양발브종합메이커)- 폐수열회수시스템의 액분리 일체형 수액기 어셈블리 기술(펨코엔지니어링건축사)- 무급유 인버터 터보압축기를 적용한 대형 수열히트펌프 개발 및 활용 기술(LG전자)- 포스트 코로나 시대를 위한 공동주택환기시스템 기술(포스코건설)- 멀티 자동 충압정압 장치기술(럭키텍)- 활동 및 공간 특성을 반영한 실내공기질 간이 진단프로그램(서울과학기술대)- 청정(제습) 냉방시스템 기술(경동나비엔)- Data Center In-Row Cooling System(삼화에이스)- PVC 오배수 조립배관용 연결소켓 기술(지지이엔지)- 하중부가재 설치와 누출센서를 부설한 고심도 고열량 수직밀폐형 지열시스템(지앤지테크놀러지)- 스윙형 앵글 체크밸브 기술(삼양발브종합메이커)- 건축물 에너지 절약시스템 tecs4.0(이투지) - 입상관 높낮이 조절이 가능한 연결구(퀵조인트) 기술(하나테크)- 히트펌프식 냉열풍건조기 기술(에이티이엔지)- 통합 사물인터넷 기반 신개
TAB커미셔닝협회의 10대 회장으로 김기성 삼우엠이피컨설턴트 대표가 선임됐다. 이로써 2023년부터 2024년까지 10대 회장직을 수행하게 됐다. TAB커미셔닝협회는 지난 11월25일 서초구에 위치한 더화이트베일 2층 에머랄드 A홀에서 협회 회원 50여명이 참석한 가운데 ‘2022년도 정기총회’를 개최하고 신임회장으로 김기성 삼우엠이이피컨설턴트 대표를 선임했다. 감사에는 현 감사로 활동하고 있는 이선옥 우원티앤시 대표를 유임했다. 김기성 신임회장은 “지난 8~9대 회장으로 연임하시면서 많은 희생과 노력으로 우리 협회를 녹색건축인증제도 TAB 및 커미셔닝 수행기관으로 선정시키고 엔지니어링 표준품셈 개정은 물론 단체표장을 특허청 등록으로 사용할 수 있도록 해 공공성을 확대해 주신 한성범 회장의 노고에 감사드린다”라며 “특히 자부심과 책임감을 가질 수 있도록 설비관련 학생을 대상으로 장학사업을 본격 시행할 수 있는 발판을 마련해 주시는 많은 업적을 남기셨다”고 밝혔다. 이어 “앞으로 우리 협회와 관련 해외기관인 ASHREA는 물론 설비공학회 TAB커미셔닝특별위원회와 지속 공조해 나가도록 하겠다”라며 “협회 정관을 보면 ‘쾌적한 주거환경 유지, 에너지절감 냉난방,
한국부동산원(원장 손태락)은 11월6일~18일 이집트 샤름 엘 셰이크에서 열린 제27차 유엔기후변화협약 당사국총회(COP27)에서 ‘건물부문 온실가스 감축정책 공유를 위한 세미나’를 개최했다고 밝혔다. 국토교통부와 부동산원이 공동으로 주최한 이번 세미나에는 국토안전관리원과 한국에너지공단이 참석했으며 심상정 국회의원 등 COP27 국회대표단이 참석해 우리나라의 온실가스 감축 중요성에 의미를 더했다. 세미나 주제는 ‘국가건물에너지 통합DB를 활용한 건물부문 자발적 온실가스 감축’으로, 한국홍보관에서 진행됐다. 이날 세미나에서는 이동영 부동산원 녹색기후지원부장의 ‘건물에너지 통합DB 구축 및 활용’ 발표와 지창윤 탄소금융지원팀장의 ‘건물 표준베이스라인 개발 및 탄소금융에서의 감축량 연계 활용’ 발표가 진행됐으며 부동산원은 국가건물에너지통합관리시스템 구축 및 활용사례와 건물부문 온실가스 감축 정책에 대해 소개했다. 김혜진 국토교통부 국토교통과학기술정책팀 과장은 개회사를 통해 “우리나라 건물부문 온실가스 배출량을 관리하고 온실가스 감축을 유도하기 위한 다양한 정책들을 전 세계에 소개할 수 있어 기쁘게 생각한다”라며 “앞으로도 자발적인 온실가스 감축 참여를 유도하기 위
한국수자원공사(사장 박재현)는 11월25일 대전시 대덕구 본사에서 ‘2022년 K-water 안전·보건 문화제’를 진행했다고 밝혔다. ‘안전·보건 문화제’는 수자원공사 전 직원의 안전의식 강화와 전사적 안전문화 확산을 도모하기 위해 매년 추진하는 안전문화 활동으로 지난 2020년부터 시작해 올해로 3회째를 맞이했다. 11월24일부터 25일까지 이틀간 진행됐으며 대전 본사뿐만 아니라 전국 각지에 있는 수자원공사 유역본부 및 현장 전 부서도 함께 참여해 △안전홍보 △안전교육 △안전점검 등 총 3개 분야에 대한 집중적인 안전문화 활동을 진행했다. 본사 내 안전문화거리 조성을 통해 VR 안전체험 및 심폐소생술, 화재진압 체험, 안전 퀴즈존 등을 운영했으며 전 임직원을 대상으로 한 안전특강과 안전보건관리 준수 서약식 등이 진행됐다. 특히 올해는 스마트 안전장비 도입 확산과 중소기업과의 상생 등 사회적 가치 실현을 위해 산업용 스마트 에어백 기술, AI 안전시스템 등 유망 중소기업 및 스타트업을 초청해 홍보·전시 부스를 운영, 각 기업의 선진 보유기술과 장비 등을 선보였다. 수자원공사는 안전·보건을 경영 전 분야의 최우선 핵심가치로 삼고 재해로부터 국민과 근로자의 생명
한국지역난방공사(사장직무대행 탁현수)는 11월25일 한국ESG기준원(舊 한국기업지배구조원: KCGS)이 발표한2022년 상장기업 ESG평가에서 공기업 최초로 ‘A+’ 등급을 받았다고 밝혔다. ESG기준원 ESG 평가는 기업의 지속가능경영을 유도하기 위해 2011년부터 상장기업 등을 대상으로 도입됐으며 올해는 1,033개 기업을 대상으로 실시했다. 한난은 지난해까지 2년 연속 통합 A등급을 기록 중이었으며 올해는 한 단계 상승한 ‘A+’ 등급을 획득함으로써 한난의 우수한 ESG 경영체계를 인정받았다. 특히 한난은 ESG경영 실행력을 제고하기 위해 이사회와 국민들의 의견을 수렴해 자체 ESG전략을 고도화했으며 최고의사결정기구인 ESG위원회의 권한과 역할 강화를 통해 비재무적 이슈에 대한 점검과 의사결정 체계를 강화했다. 이러한 ESG 거버넌스 강화를 위한 노력을 인정받아 지배구조부문의 평가등급이 3년 연속 상승해 올해는 ‘A+’를 획득했다. 또한 지역난방 연계 노인 일자리사업인 ‘지역난방 안전 실버지킴이’ 를 통해 새로운 일자리 모델을 발굴했으며 ‘푸르메여주팜’, ‘We포레스트’ 등 민·관·공 협력을 통한 지역사회 상생 모델을 통해 사회부문 3년 연속 ‘A+’등
한국지역난방공사(사장직무대행 탁현수)는 경기도경제과학진흥원(원장 유승경)과 11월24일 경기동부권거점벤처센터에서 ‘2022 그린벤처 스타트업 육성사업 IR 데모데이’ 행사를 개최했다고 밝혔다. 한난과 경기경제진흥원은 친환경·에너지분야 창업생태계 활성화를 통한 그린산업 육성 및 일자리 창출을 위해 지난 7월 해당 분야의 20개 기업을 선정해 창업공간 지원, 엑셀러레이팅, 사업화자금 지원 등 ‘그린벤처 스타트업 육성사업’을 진행해왔다. 이번 IR 데모데이는 그린벤처 스타트업 육성사업의 일환으로, 20개 기업에 투자유치 기회를 제공하고 우수기업 5개사를 선정해 시상하기 위한 행사다. 한난과 경기진흥원의 지원을 통해 IR 전문교육, 멘토링 등 IR특화 엑셀러레이팅을 거친 20개 기업은 벤처캐피탈(VC) 소속 투자심사역 등으로 구성된 심사위원 앞에서 IR피칭을 선보였다. 대상은 태양광 패널 무인 청소 로봇을 제안한 ‘리셋컴퍼니’가 차지했으며 최우수상은 AIoT 공기관리 솔루션을 제안한 ‘에스아이디허브’와 커피박 업사이클링 바이오플라스틱 C-PLA를 제안한 ‘리커버리’가 수상했다. 우수상으로는 ‘일렉트릭퓨처’와 ‘복용’이 선정됐다. 최종 선정된 5팀에게는 대상 3,00
한국수자원공사(사장 박재현)는 11월24일 대전시 대덕구 본사에서 미국수도협회와 상수도분야 기술협력을 위한 양해각서를 체결했다고 밝혔다. 이번 협약은 기후변화 대비와 물관리 미래전환을 위한 협력 필요성에 대한 양 기관의 깊은 공감대를 바탕으로, 안전한 물 확보 및 공급을 위해 기술 및 인적 교류, 상설 위원회 설치 등을 통한 상수도분야 지속가능한 협력체계를 구축하기 위해 마련됐다. 양 기관은 이번 협약을 토대로 상수도 분야 기술 고도화를 위해 협력하며, 미래 사회·환경 변화에 선제적으로 대처할 계획이다. 협력 범위는 △물분야 디지털 전환을 위해 인공지능을 접목한 스마트정수장 구축 △자산관리시스템 도입 등 노후 수도시설 체계적 관리방안 모색 △초순수 등 소비자 맞춤형 용수공급시스템 개발·연구 등 상수도 전반의 미래 선도사업분야다. 양 기관은 교차 콘퍼런스 및 전시회의 정례화 등 상호협력 증진을 위해 노력하고 상설 위원회를 구성·운영해 협력분야에 대한 다국적 전문 물기관의 참여를 유도함으로써 글로벌 협의체로 확대한다는 구상이다. 수자원공사는 이번 협약을 통해 대한민국 대표 물관리기관으로서 공사가 보유한 물 분야 경험 및 기술, 다양한 인프라를 북미지역에 알리는
K-water연구원이 물분야 혁신을 선도하는 글로벌 연구기관 도약을 위한 비전을 선포했다. 한국수자원공사 K-water연구원(원장 박노혁)은 11월24일 대전시 유성구 K-water연구원 40주년 기념홀에서 ‘K-water연구원 30주년 기념식’ 행사를 개최했다. 이날 행사는 공사 전·현직 임직원, 환경부, 대덕특구연구원장, 학계 등 약 150여명이 참석했으며 K-water연구원 창립 30주년을 맞이해 의미와 성과를 되새기고 글로벌 연구기관으로 도약을 위한 비전을 선포했다. K-water연구원은 시험연구소로 시작해 1992년 기업부설연구소로 인가받아 현재는 200명 이상이 근무하고 있으며 수자원, 수도, 인프라안전, 에너지, 도시 및 물정책·경제 연구 등 물순환체계 전반을 담당하는 명실상부 국내 유일 물 종합 연구원으로 성장했다. K-water연구원은 그간 수리·수문 모형개발 및 수직형 정수처리기술, 맞춤형 산업용수 공정설계, 실시간 관망관리 등 자체 기술개발뿐만 아니라 국내 최초 물산업 생태계맵 구축, 국민 물복지지수 개발 등을 통해 물분야 이슈를 선도하는 한편, 국내 최초 수차 러너 및 수열에너지 변환장치 국산화, 수자원 위성 개발 등을 통해 물산업경쟁력
◆사장 승진△류재철 H&A사업본부장 ◆부사장 승진△김영락 한국영업본부장 △김동수 LG사이언스파크 LG Technology Ventures대표 △은석현 VS사업본부장 △이천국 유럽지역대표 △이철배 CX센터장 △정규황 중남미지역대표 ◆전무 승진△김양순 부품솔루션사업부장 △김진경 SIC센터장 △박상호 글로벌경영관리그룹장 △송성원 브라질법인장 △정필원 TV해외영업그룹장 △최성봉 빌트인/쿠킹사업담당 △황원용 VS오퍼레이션그룹장 ◆상무 승진(40명)△강성진 CSO 사업기획담당 △강진용 품질경영센터 신뢰성/개발품질담당 △공성배 생산기술원 검사기술담당 △곽정호 HE선행연구담당 △권순욱 에어솔루션 미주/유럽/CIS영업담당 △김경락 VS Display개발리더 △김영재 CTO 로봇플랫폼TP리더 △김일욱 리빙솔루션제어연구담당 △김주용 VS경영관리담당 △김찬수 플랫폼개발담당 △김창민 H&A품질경영담당 △류안동 TV중아영업담당 △문병헌 VS생산담당 △박동선 CTO webOS개발실장 △박용호 태국생산법인장 △박준성 한국에어솔루션마케팅담당 △서동명 인도경영관리담당 △서한별 CTO 커넥티드카표준Task리더 △손진석 해외법인관리담당 △오상훈 H&A SCM담당 △오재윤
LG전자(www.lge.co.kr)는 11월24일 이사회를 열고 2023년 조직개편(2022년 12월1일자) 및 임원인사(2023년 1월1일자)를 단행했다고 밝혔다. 이번 조직개편 및 임원인사는 ‘미래준비’ 및 ‘고객경험 혁신’에 초점을 맞췄다. 미래 성장동력 추진을 가속화하고 차별화된 고객가치를 창출하기 위한 실행력을 높이기 위해 단행했다. 성장 잠재력과 탁월한 역량을 갖춘 젊은 인재를 발탁하는 등 혁신과 변화를 주도할 수 있도록 했으며 단기적 성과뿐 아니라 미래사업의 경쟁력을 강화할 수 있는 인재를 선발했다. 조직, 속도감·책임 강조 LG전자는 사업본부 중심의 속도감있고 책임있는 의사결정 체제를 강화한다. 또한 정예화된 역량을 바탕으로 사업본부의 성장 및 기능별 육성을 지원하고 전사 차원의 미래준비를 주도하는 데 초점을 맞췄다. LG전자는 본사 직속으로 CX(Customer eXperience)센터를 신설한다. CX센터는 고객경험여정(CEJ: Customer Experience Journey) 전반에 이르는 총체적·선행적 고객경험 연구 강화, 전략 및 로드맵 제시, 전사 관점의 고객경험 혁신과 상품·서비스·사업모델 기획 등을 총괄하게 된다. CX센터 산하
대우건설(대표 백정완)은 11월18일 서울 프레스센터에서 열린 제15회 대한민국 소통어워즈에서 종합대상과 건설·아파트 브랜드부문 인터넷 소통대상을 수상했다고 밝혔다. 올해로 15회째를 맞는 대한민국 소통어워즈는 한국인터넷소통협회가 주관하는 행사로 디지털 효과 측정, 고객 평가 및 모니터링, FGI 및 전문가 검증을 걸쳐 고객과의 소통에 탁월한 성과를 기록한 기업 및 정부기관을 선정, 시상하는 최고 권위의 상이다. 대우건설은 2010년 제3회 시상식에서 인터넷 소통대상을 최초 수상했으며 2012년 이래 11년 연속 건설·아파트부문 인터넷 소통대상을 수상했다. 특히 2021년 건설업계에서는 최초로 수상한 종합대상을 올해도 수상하는 영예를 안았다. 대우건설은 업계에서도 유튜브 및 SNS 등 온라인을 활용한 고객과의 소통에 가장 적극적인 것으로 알려져 있다. 유튜브 채널로는 푸르지오 브랜드 채널인 ‘푸르지오 라이프’와 대우건설 대표 캐릭터인 ‘정대우 과장’이 유튜브로 활동하는 ‘정대우가 간다’가 있다. ‘푸르지오 라이프’는 대우건설에서 직접 운영하는 브랜딩 채널로서, 부동산 및 건설에 관한 소식 뿐만 아니라 요리, 인테리어, 문화, 세무, 법률 등 일반 고객들이 궁
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UPDATE: 2022년 11월 30일 09시 18분
