에너지관리·자동화분야 디지털 혁신을 선도하고 있는 글로벌 기업 슈나이더 일렉트릭(한국대표 권지웅)이 세계경제포럼(WEF)에서 다양성·형평성·포용성(DEI: Diversity, Equity & Inclusion) 부문 등대로 선정됐다고 밝혔다..

DEI 등대프로그램은 산업별로 △다양성 △형평성 △포용성을 실현한 우수사례를 선정해 글로벌 기업·공공부문 리더들에게 모범적인 전략과 실천방법을 공유하는 사업이다.

슈나이더는 국제구호개발 ‘NGO 플랜인터내셔널’과 협력해 진행하고 있는 재생에너지활용 프로그램(DESFERS)의 공로를 인정받았다.

DESFERS는 슈나이더가 2019년부터 여성 경제 자립을 돕기 위해 진행 중인 프로그램으로 세네갈, 말리, 니제르 등 사헬지역 여성들을 대상으로 △녹색기술교육 △기술학교 시설 개선 △여성창업 등을 지원해 지속가능한 에너지 분야로의 진출을 돕고 있다. 이를 통해 사회적 제약으로 인해 경제참여가 어려운 농촌지역 여성들은 실질적인 변화를 경험하며 새로운 기회를 얻고 있다.

프로그램은 슈나이더의 글로벌 사회공헌 목표인 ‘청년교육·창업지원’의 일환으로 진행되며 올해 100만명의 청년들에게 에너지전환에 필요한 교육을 제공하며 기업가 1만여명 지원을 목표로 한다.

현재까지 총 7,204명의 여성들이 녹색기술교육을 이수했으며 6,099개 여성주도형 녹색기업이 창출됐다. 또한 2만여명의 여성들이 재생가능에너지솔루션과 금융지원에 접근할 수 있게 됐다.

크리스 레옹(Chris Leong) 슈나이더 일렉트릭 최고 지속가능경영책임자는 “공정한 에너지전환을 실현하려면 모두의 노력이 필요하다”라며 “슈나이더는 슈나이더 일렉트릭 파운데이션과 함께 여성참여를 모든 에너지밸류체인(가치사슬)에 반영해 지속가능한 발전의 잠재력을 극대화하고 있다”고 말했다.

한편 슈나이더는 △교육 △멘토링 △금융접근성 등을 포함한 강력한 생태계를 구축해 여성이 지속 가능한 에너지 전환을 주도할 수 있도록 지원하고 있다.